| แผนปฏิบัติการ (Action Plan) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| พันธกิจ (Mission) และเป้าหมาย มีระบบการบริหารงานบุคคล บริหารงบประมาณ ตลอดจนการบริหารทรัพยากรอื่นๆ ที่มีประสิทธิภาพ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| กิจกรรม | พ.ศ.2544 | พ.ศ.2545 | พ.ศ.2546 | พ.ศ.2547 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | |
| 1. ระบบบริหารงานบุคคล | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1.1 สานต่อระบบงาน 5 ส | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1.2 จัดปฐมนิเทศ/อบรมบุคลากรใหม่อย่างต่อเนื่อง | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1.3 พัฒนาบุคลากร | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| - ด้านความรับผิดชอบ ระเบียบวินัย ระเบียบปฏิบัติสำนึกในหน้าที่ มีความสามัคคีในหมู่คณะ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| - ด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2. ระบบบริหารงบประมาณ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2.1 สร้างกลไกเพื่อให้เกิดรายได้เข้าสู่คณะฯ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2.2 จัดสรรงบประมาณแต่ละภาควิชาให้สอดคล้องกับผลงาน/โปรแกรมนักศึกษา | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 3. การบริหารทรัพยากรอื่นๆ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 3.1 ปรับปรุงฐานข้อมูลการบริหารภายในคณะฯเพื่อให้สามารถใช้ประโยชน์และตอบสนองความต้องการได้ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 3.2 จัดสร้างมาตรการเพื่อประหยัดและควบคุมค่าใช้จ่ายด้านสาธารณูปโภค และดำเนินแผน | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 4. ประเมินผลการทำงาน | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||